Im Artikel zum Thema Auswandern nach Irland erfahren Sie alles, was Sie über eine Auswanderung nach Irland wissen sollten. Für die Jobsuche in Irland haben wir Ihnen diesen Extra Artikel zusammengestellt, der Ihnen bei der Arbeitssuche helfen soll.

In den folgenden Absätzen erfahren Sie, wie Ihre Bewerbungsunterlagen für Jobs in Irland aufgebaut sein sollten, bzw. wo Sie im Internet Jobs finden können.

Bewerbungsunterlagen, Sprachkenntnisse und Arbeitsverträge

Die Bewerbung in Irland läuft sehr unkompliziert ab. Nach der Suche einer geeigneten Stelle entweder in lokalen Tageszeitungen oder im Internet über die verschiedensten Jobportale schreibt man das Unternehmen entweder auf dem Postweg üblicherweise aber per E-Mail an und gibt als Anhang seinen Lebenslauf in englischer Sprache dazu.

Die Bewerbungsunterlagen bestehen somit üblicherweise aus:

• Covering Letter (Anschreiben)
  Der Covering Letter beschreibt in wenigen persönlichen Worten den Grund der Bewerbung für die ausgewählte Stelle, sowie die Highlights aus dem Lebenslauf. Üblicherweise ist das die letzte Arbeitsstelle. Bei einer Initiativbewerbung sollte das Anschreiben etwas ausführlicher gestaltet werden und vorallem den Punkt behandeln, warum Sie sich bei dieser Firma bewerben.
• Curriculum Vitae (Lebenslauf)
  Der Lebenslauf kurz CV wird elektronisch zusammengestellt und enthält persönliche Daten wie Wohnort, Geburtsdatum, nicht jedoch den „Beziehungsstatus“, dies ist in Großbritannien nicht üblich. Das gleiche gilt ebenfalls für ein Bewerbungsfoto, das nur wenn es aus dem Inserat hervorgeht hinzugefügt wird, normalerweise aber nicht in den Lebenslauf intergriert wird. Der Lebenslauf enthält vorallem die Informationen über den bisherigen beruflichen Werdegang, Qualifikationen und Ausbildung, sowie den beruflichen Zielen, die der Bewerber verfolgt.
• Referenzen (keine Arbeitszeugnisse)
  Das mitunter wichtigste sind die bisherigen Referenzen. Hier sollte man 1-3 Personen bzw. Vorgesetzte mit Namen und Telefonnummer angeben. Im Normalfall werden diese Referenzen entweder vor oder nach dem persönlichen GEspräch telefonisch kontaktiert und nach eine Fragebogen zu ihren Stärken und Schwächen,  Fähigkeiten, sowie Teamfähigkeit, etc befragt. Wählen Sie diese Referenzen also gut aus.

Falsche Informationen zur Gestaltung der Bewerbungsmappe

In vielen Ratgebern finden Sie den Hinweis, dass Sie Ihre Diplome, Zeugnisse, etc übersetzen lassen sollen, denn Sie sollen Ihnen bei der Bewerbung helfen. Das ist Quatsch. In Irland bzw. im angloamerikanischen Raum ist es nicht üblich solche Dokumente in eine Bewerbung zu packen.

Wichtig! Erhalt der Unterlagen nachfragen.

Was jedoch wichtig ist, ist die Bewerbungsbestätigung, d.h. sobald Sie die Bewerbung abgeschickt haben, sollten Sie nicht einfach auf eine Rückmeldung warten, sondern aktiv bei der Firma anrufen und sich den Erhalt der Unterlagen bestätigen lassen. Tun Sie dies nicht, können Ihre Chancen viel geringer ausfallen als bei Leuten, die nocheinmal nachgefragt haben.

Jobangebote und Jobbörsen in Irland

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